La Importancia de capacitar a los empleados es para proporcionar conocimientos, aptitudes y habilidades que requieren para lograr un desempeño satisfactorio
Desde esa perspectiva, se propone brindar diversas herramientas de análisis y acción que posibiliten una mejor comprensión de la realidad para enfrentar desafíos de seguridad y convivencia urbana, en el marco de una acción democrática, participativa y de servicio a la comunidad.
La propuesta busca contribuir a instituir a la guardia urbana municipal como un actor que no solo ejecuta políticas de seguridad sino que se compromete en la construcción de una comunidad más respetuosa y con mejores niveles de calidad de vida.
Dentro de la estructura curricular, los módulos a desarrollar serán:
Nociones Legales.
Derechos Humanos.
Seguridad y Vigilancia.
Primeros Auxilios.
Ética y comportamiento profesional.
Las relaciones humanas y públicas del guardia urbano.
Adiestramiento físico.
Protección ante Siniestros.
Por otro lado Matterson dijo, que todos los integrantes de la guardia urbana, serán actuales empleados de distintas áreas del mismo municipio, y que por ahora no hay vacantes para su ingreso, además los que están en capacitación también deberán tener el psicofísico aprobado para poder pertenecer a la fuerza.
